一、招聘要求
1、2012年应届统招统分毕业生
2、身心健康,热爱教育管理事业
二、招聘有效期至2011年12月11日20:00(20:00报名系统关闭)
三、招聘流程
1、登录北京大学招聘系统,填报个人信息,填写完整后提交
2、通过用人单位初选的应聘学生参加学校统一笔试、面试
四、北京大学人事部招聘系统使用说明
1、
注册(请点击)自己的帐号(注意:注册时所填信息必须为真实信息,注册后不可修改。)
2、登陆招聘系统填写各项基本信息、上传自己的照片;确认信息完整后,点击提交。应聘信息提交之后不能再做修改。
五、其他说明:本次招聘只接受网上报名
招聘单位 |
招聘岗位 |
岗位职责 |
学历要求 |
年龄要求 |
其他要求 |
人数 |
图书馆
(事业编制人员) |
中文图书采访 |
根据图书馆的相关规定,负责制订相关文献资源发展方针;了解地方志、年鉴的出版现状,开展大陆版地方志、年鉴的采访;
负责中文文科部分图书采访;
负责与相关供应商签订采购协议;对供应商进行评估。 |
硕士研究生 |
30岁以下 |
阿拉伯语或法学、经济学专业。
爱国敬业,为人正派,遵章守纪;
阿拉伯语和英语水平流利,熟练运用阿拉伯语,能够进行阿拉伯语口语交流;
知识面宽;踏实肯干,勤奋好学,有事业心;善于沟通,不怕困难,有较强的办事能力;具有良好协调能力,有团队精神,工作态度积极,工作效率高,责任心强。 |
1 |
系统管理 |
承担图书馆IT架构相关的网络、服务器、存储、数据库等各种软硬件的管理与维护。 |
硕士研究生 |
30岁以下 |
图书情报、计算机、软件开发相关专业。
良好的学习能力和业务拓展能力,能独立承担相关工作;
良好的人际沟通能力和团队合作精神;
较强的文档撰写、分析问题和解决问题的能力。 |
1 |
多媒体技术管理 |
负责多媒体部所有相关技术和设备的管理; 负责多媒体资源建设和服务相关的技术调研、方案和支持; 负责高端高质的多媒体数字加工和制作; 参与日常的多媒体资源服务、咨询、培训和技术支持等工作; 参与数字图书馆研究与建设、或其他相关的项目及课题。 |
硕士研究生 |
30岁以下 |
教育技术、信息技术、多媒体技术等专业背景。
具有相关实践项目工作或管理经验、或相关工作经历者优先;
要求思维活跃、表达能力强,应能适应技术发展变化、及时跟进相关领域新技术发展,并能很好地将之应用于工作领域;
具有培训或营销经历或经验者优先。 |
1 |
社会学系(劳动合同制解决北京市户口) |
图书资料 |
1.承担本系图书馆的基础管理工作。
2.承担本分馆电子资源的收集、整理和发布工作。
3.积极完成社会学系安排的其他工作任务。 |
硕士研究生 |
30岁以下 |
1.硕士研究生学历,年龄30周岁以下。
2.有较高的外语水平和较强的文字能力;
3.有较强的学习、工作能力以及人际交往与协调组织能力;有良好的服务意识以及团结合作和吃苦耐劳精神;工作态度认真,有事业心和责任感;为人正派,勤奋敬业,甘于奉献,办事严谨细致。
4.有信息技术、情报学及相关专业背景,有数据库、办公平台和网站开发或管理经验者优先。 |
1 |